Какие требуются документы для оформления пенсии по возрасту (перечень)? Документы для пенсии по старости, досрочной, северной или по потери кормильца - список и порядок подачи Что нужно для начисления пенсии по возрасту.

Достигнув наконец возрастной планки, позволяющей прекратить трудовую деятельность, не каждый будущий пенсионер знает, оформление пенсии с чего начать и какие для этого нужны документы.

Об этом подробно читайте в статье.

Итак, рассмотрим, что нужно для оформления пенсии. За 2-2,5 месяца до выхода на пенсию по старости стоит нанести визит в свое отделение ПФР за консультацией. Следует понимать, что, пока специалист не видит перед собой всех бумаг, он может не обратить внимания на какой-то нюанс, это выяснится позже, при сдаче всего комплекта.

Если человек имеет временную регистрацию, то ему также доступно оформление пенсии по месту непостоянной прописки. Следует составить список вопросов к специалисту и не держать его в памяти, а лучше записать.

Постановлением Минтруда РФ от 27.02.2002 «Об утверждении Перечня…» утвержден список документов, необходимых для оформления пенсии по старости.

Начать сбор документов нужно дней за 30 до знаменательной даты – наступления пенсионного возраста, который в 2017 г. пока что составляет для женщин 55 лет, а для мужчин – 60.

Подтверждать придется общий и непрерывный стаж, а также уровень заработка. Последние 8 лет перед пенсией, оформляемой в 2017 г., потенциальный пенсионер должен работать, даже если у него стаж и зашкаливает.

В 2017 г. включает:

  • трудовую книжку;
  • паспорт;
  • справку об уровне дохода за любые 5 лет подряд до 2002 г.;
  • СНИЛС (страховое свидетельство ПФР – зеленая карточка);
  • справку с места жительства, подтверждающую наличие регистрации;
  • диплом, аттестат или иные бумаги, удостоверяющие наличие образования;
  • свидетельства о рождении детей (для родителя, который находился в отпуске по уходу за детьми);
  • военный билет (для военнообязанных).

Все движения в трудовой книжке – увольнения, приемы на работу, перемещения и пр. требуют внесения сведений о реквизитах приказа по предприятию, если эти данные пропущены, то нужно разыскать и приложить копию документа, послужившего основанием для записи в книжку. Если менялась фамилия, то нужно приложить свидетельство о браке.

Например, если работник сразу после школы поступил в ВУЗ на дневную форму обучения, то в его стаж включат весь срок учебы, но наличия диплома для этого недостаточно: нужно затребовать из ВУЗа справку, подтверждающую факт учебы и получение диплома с конкретными реквизитами.

Это стало необходимым с тех пор, как в подпольной продаже появились любые документы — разумеется, поддельные.

Важно спокойно, не спеша сличить во всех бумагах правильность написания фамилии, имени и отчества, а также дат, и при выявлении несовпадений получить другие бумаги, где все сведения внесены верно. Иногда приходиться обращаться к помощи суда, чтобы восстановить правильность в бумагах, а это порой затягивается надолго. Также следует проверить оттиски печатей, при нечетком оттиске лучше, пока есть время, заменить справку.

Если где-то в документах были помарки, ошибки, которые исправлены с надписью «исправленному верить», то следует убедиться, что на подписи лица, вносившего корректировку, нанесен четкий оттиск печати. В каждом конкретном случае суть вопросов к сдающему бумаги на пенсию по возрасту человеку свои, но брать с собой стоит все имеющиеся документы, в том числе и удостоверение инвалида (при наличии), а также справку о том, что в семье есть иждивенцы.

Прихватив папку со всеми своими бумагами, нужно нанести визит инспектору ПФ РФ, закрепленному за участком, к которому относится адрес проживания без пяти минут пенсионера.

Здесь сотрудник проверит, все ли бумаги в порядке, их полноту, прикинет сумму коэффициентов, которая должна составлять в 2017 г. 11,4 балла.

Часто оказывается, что каких-то бумаг не хватает и нужно подсуетиться, чтобы заполучить требуемый документ.

Нужно будет заполнить заявление, которое имеет специальную форму бланка, выдаваемую в ПФ. Специалист может сообщить не очень приятную новость – требуется справка с какого-то предприятия, где трудился нынешний почти что пенсионер, а как быть, если это предприятие давно уже прекратило свое существование? Значит, справку заказывать следует в архиве, а на это нужно время.

Бывает, что запросы нужно делать в другие регионы РФ или в страны СНГ.

Но не стоит паниковать, недостающие бумаги можно донести, а на те, что приняты, работник ПФР выдаст расписку: копии здесь не проходят, годятся исключительно оригиналы, специалист сам сделает нужные копии или сообщит об этом заявителю.

Порядок оформления пенсии

Важно определиться, что после юбилея в 55-60 лет, когда можно получать пенсию, человек намерен делать – продолжать трудовую деятельность или отдыхать.

Если на рабочей жизни ставится точка, тогда можно сразу после дня рождения в 55 лет для женщин и в 60 – для мужской части населения, максимум, который стоит еще пробыть на работе, составляет 1 месяц.

Сдать бумаги в ПФР можно и до красной даты, но рассматривать их начнут только после наступления возрастного порога.

Как гласит ст.19, п.4 Пенсионного кодекса РФ , получение пенсионных выплат может быть назначено с дня, следующего за датой увольнения с работы (если заявление с пакетом бумаг поступило в 30-тидневный срок после расчета). Пересрочив по любой причине поступление документов, нужно знать, что в таком случае платы поступят только с даты подачи заявления.

С 2015 г. вступил в силу новый законодательный акт — Закон №400-ФЗ «О страховых пенсиях» , именно он и является основой для начисления страховой пенсии, в том числе и по старости. Согласно приложению 3 к закону №400-ФЗ, страховой стаж выходящего в 2017 г. на пенсию работника должен составлять 8 лет.

Раньше пенсия по старости называлась трудовой, а теперь она складывается из двух составляющих: пенсии по старости и накопительной пенсии. Первая часть регламентируется Пенсионным кодексом — Законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 N 173-ФЗ, а вторая – Законом №400-ФЗ.

Сумма этих двух отдельных пенсий составит ту цифру, которая будет указана в ведомости или перечислена на карточку.

Получение выплаты

В ст. 23 Закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ указано, что выплата пенсии по старости предусмотрена за текущий месяц.

В первый раз может случиться так, что выплаты поступят не за один, а за два месяца – если бюрократические проволочки не позволят сразу войти в заданный график, но это не страшно: все свои начисления пенсионер получит до копейки, а со следующего месяца все пойдет по графику, в определенные числа.

Еще на стадии заполнения бланка заявления получатель пенсионных выплат должен указать, как именно он желает их получать:

  • на пенсионную карточку;
  • доставкой на дом;
  • в кассе учреждения, выдающего пенсию.

В доме, в кассе банка или почтового отделения нужно предъявить паспорт. Сам заявитель, теперь уже получатель, может выдать доверенность на право получения своих выплат своему законному представителю, такая доверенность выдается сроком на 1 год.

Если человек не смог в свои числа, установленные для получения выплат, присутствовать и забрать свои деньги, то эти средства не пропадут, и в следующем месяце будет получена двойная сумма.

Перечисленные на карточку деньги можно снимать частично, тогда на счете владельца карточки появятся и процентные начисления.

Помощь в оформлении пенсии

Вроде бы вопрос и не особенно сложный, но очень уж важный: как не просрочить со сдачей бумаг, какие справки еще будут нужны, и как прикинуть свои баллы, на какую цифру их умножать и т.п.

Первые и главные помощники – это сотрудники ПФ по месту жительства, именно они и обязаны быть внимательными и ответить на все вопросы, оказать помощь.

Но в ПФ всегда очередь, и не всегда реально уделить достаточно внимания каждому заявителю.

Неплохо, если человек умеет найти ответы в интернет-источниках, это тоже может найти ответы хотя бы на часть вопросов.

Если случай действительно сложный, неоднозначный, тогда имеет смысл проконсультироваться в социальном юридическом центре, там оказывают консультации бесплатно.

Если случай действительно с массой нюансов – наличие нескольких факторов, кроме наступления возрастного порога, тогда есть резон обратиться к юристу, специализирующемуся в пенсионном секторе.

Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва Здравствуйте. Копии каких документов нужно делать, и может ли сотрудник отказать в услуге сделать копии?

Существуют разные виды трудовых и государственных пенсий, для каждого вида нужен соответствующий пакет документов, без предоставления которого начисление пенсии затруднительно. Начнём наш обзор с трудовой пенсии.

Трудовая пенсия назначается в следующих случаях:

  • По истечению работоспособного возраста (пенсия по старости);
  • В связи с болезнью (пенсия по инвалидности);
  • Пенсия по утере кормильца.

Документы для оформления трудовой пенсию по старости

Если Вы оформляете пенсию по старости, то нужно собрать следующие документы:

  • Паспорт;
  • Трудовая книжка;
  • страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, которое выдаётся всем застрахованным лицам согласно Федеральному закону «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» ;
  • Справку о среднемесячном заработке за 2000-2001 год или за 5 лет до 01.01.2002 года.

Дополнительно могут предоставляться такие документы:

  • Документы, свидетельствующие о нетрудоспособности членов семьи, которые находятся на иждивении;
  • Документы об изменении паспортных данных, к которым относятся: копия справки из ЗАГСа, свидетельство о заключении брака или другое;
  • Документ, подтверждающий инвалидность (выписка МСЭК, пенсионное удостоверение инвалида).

Работник, у которого была работа по совместительству до 01.01.1998 года должен собрать документы, которые подтвердят этот факт (справки работодателей, договоры), в таких документах должна отражаться информация о всех начислениях и перечислениях взносов в пенсионный фонд. Такие отчисления тоже учитываются при начислении пенсии.

Начиная с 1998 года трудовой стаж определяется по данным персонифицированного учета. Все организации должны перечислять страховые выплаты по своим работникам и сдавать персонифицированную отчетность, чтобы период работы в той или иной организации был учтён при определении трудового стажа и начислении трудовой пенсии.

Когда все документы собраны, нужно обратиться в отделение Пенсионного фонда по Вашему месту регистрации и подать их вместе с заявлением в отдел по назначению пенсий.

Стоит обратить Ваше внимание на то, что подача документов должна быть зарегистрирована в Пенсионном фонде, ведь начисляться пенсия будет именно с даты подачи заявления . Раньше пенсии начислялись от даты рождения.

Если в день подачи заявления Вы не смогли подать все требуемые документы, то по Закону «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 №173-ФЗ, подать их можно позже. Работник Пенсионного фонда выдаст Вам расписку-уведомление, где будут указаны недостающие документы, а также сроки, в которые необходимо их донести. Весь необходимый пакет документов вместе с Вашим заявлением можно отправить и по почте, тогда день начисления пенсии будет считаться с даты, указанной на почтовом штемпеле обозначающей дату отправления Вашего заявления.

Если, достигнув пенсионного возраста, Вы продолжаете работать, то согласно п.3 ст.17 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» спустя год пенсия может быть пересчитана по Вашему заявлению, учитывая и этот трудовой период.

Стоит знать, что возрастная трудовая пенсия может быть назначена только в том случае, если человек имеет страховой стаж не меньше пяти лет .

Документы для оформления трудовой пенсии по инвалидности

Для оформления пенсии по инвалидности соберите следующие документы:

  • паспорт;
  • трудовую книжку или другой документы, выданный работодателем, подтверждающий Ваш трудовой стаж;
  • документ, который подтверждает установление группы инвалидности и ограничение трудоспособности (пенсионное свидетельство инвалида, справка МСЭК).

В отдельных случаях могут понадобиться:

  • справка о заработке за 5 лет (помесячно) до 1 января 2002 года;
  • справка, которая подтверждает наличие в семье иждивенцев, которые по причине болезни или несовершеннолетия не работают;
  • документ, подтверждающий место жительства в России;
  • документ, подтверждающий постоянное проживание гражданина России за рубежом;
  • справка из ЗАГСа или свидетельство о заключении брака при изменении фамилии, имени или отчества.

Стоит отметить, что трудовая пенсия по инвалидности может быть назначена только тогда, если человек работал, хотя бы один день.

Документы для оформления трудовой пенсии по утере кормильца

Если Вы потеряли кормильца, у которого на иждивении были дети, родители пенсионного возраста или другие родственники, подпадающие под категорию иждивенцев, имеющих право на трудовую пенсию по утере кормильца, то для оформления такого рода пенсии нужно подать следующие документы:

  • паспорт;
  • трудовая книжка умершего кормильца или другой документ, выданный работодателем;
  • свидетельство о смерти кормильца или документ о том, что он считается без вести пропавшим;
  • документ о родственных связях с умершим кормильцем.

В отдельных случаях предоставляются:

  • справка о заработке за 5 лет до 1 января 2002 года (помесячно);
  • документы удостоверения личности и о выполнении полномочий опекуна или другого законного представителя иждивенца;
  • документ, подтверждающий факт нахождения нетрудоспособного на иждивении умершего;
  • в случае если дети воспитывались только одним из родителей, документ, подтверждающий это;
  • свидетельство о смерти второго родителя;
  • для детей, которые учатся на дневной форме обучения, справку из учебного заведения;
  • документ, свидетельствующий об утрате средств на существование;
  • подтверждение того, что претендующий на пенсию занят уходом за детьми до 14 лет, которые являются сёстрами, братьями или внуками умершего, а потому не работает;
  • подтверждение того, что дети до 14 лет, за которыми ведётся уход, имеют право на оформление пенсии по потере кормильца;
  • сведения о других лицах, претендующих или уже получающих пенсию по утере этого кормильца;
  • документ об инвалидности лица, претендующего на пенсию;
  • документ, подтверждающий проживание или пребывание в России или же о постоянном проживании гражданина России за рубежом;
  • документ о нахождении на содержании умершего или пропавшего без вести пасынка или падчерицы.

Трудовая пенсия по случаю утраты кормильца может быть назначена, если у кормильца был хотя бы один день трудового стажа.

Документы для оформления пенсии по государственному пенсионному обеспечению

Прежде всего, нужно сказать о том, что этот вид пенсии назначается лицам, не имеющим трудового стажа. Пособие по государственному пенсионному обеспечению так же, как и трудовая пенсия, подразделяется на виды, а именно:

  • государственная пенсия по старости;
  • социальная государственная пенсия;
  • государственная пенсия по утере кормильца;
  • государственная пенсия по инвалидности.

Во всех случаях нужно обращаться за назначением пенсии с заявлением в отделение Пенсионного фонда по своему месту регистрации, к которому прилагается пакет документов, соответствующий категории обратившегося. Мы приведём здесь общий список документов, который может понадобиться, а Вы выбирайте те из них, которые подходят под Вашу ситуацию.

Итак, для оформления государственной пенсии могут понадобиться:

  • паспорт;
  • удостоверение инвалида или справка об инвалидности;
  • свидетельство о смерти кормильца или другого родителя;
  • если умерла мать, которая сама воспитывала детей, то нужно подтвердить, что она была матерью-одиночкой;
  • подтверждение родственных связей с умершим кормильцем;
  • документ, подтверждающий принадлежность претендента на пенсию к малочисленным народам Севера;
  • документ удостоверения личности и документ, дающий полномочия опекуна, усыновителя, или попечителя;
  • документ о месте проживания гражданина в России или о его месте пребывания.

В ходе рассмотрения документов могут быть предоставлены доказательства того, что инвалидность гражданина или смерть кормильца наступили в результате совершения претендующим на пенсию лицом умышленного преступления, которое повлекло за собой ухудшение его состояния здоровья или смерть кормильца. Такие действия являются уголовно наказуемыми.

Подробнее о перечне документов, которые нужно предоставлять в территориальный Пенсионный фонд для установления пенсии можно узнать из федеральных законов «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» и «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» , которые утверждены 27.02.2002 под №16/19па постановлением Минтруда России и Пенсионного фонда РФ.

Все интересующие вопросы можно задать в комментариях к статье


Пенсия по старости - самая распространенная в нашей стране. Её получают 72% от общего количества пенсионеров, зарегистрированных в Пенсионном Фонде РФ. На данный момент требование к оформлению пенсии по старости в Москве - достижение определенного возраста и наличие определенного стажа работы. Для женщин минимальный возраст для выхода на пенсию по старости - 55 лет, для мужчин - на 5 лет больше - 60 лет. Есть определенные профессии, предполагающие досрочный выход на пенсию, однако в этой статье речь пойдет не о них. Здесь мы подробно поговорим о том - где и как оформить пенсию по старости в Москве, какие документы вам потребуются и сколько времени вы на это потратите.

Куда обращаться для оформлении пенсии по старости в Москве

Обращаться стоит в отделение Пенсионного фонда (ПФР) по месту вашей прописки. Также можно подать документы в ММФЦ (московский многофункциональный центр), адреса и интернет-приемная - по ссылке . В случае, если вы прописаны по адресу, который находится на значительном расстоянии от вашего фактического места проживания - то обращаться стоит по месту фактического проживания - в отделение ПФР или МФЦ.

Если состояние вашего здоровья или другие факторы не позволяют осуществить подачу документов самостоятельно - вы можете подать их через законного представителя из числа родственников или знакомых. Для этого потребуется оформить соответствующую доверенность через нотариуса.

Если вы не имеете постоянной регистрации на территории РФ или постоянно проживаете за границей - подавать заявление на оформление пенсии по старости в Москве стоит напрямую в головное отделение ПФР по почте. Адрес: 119049, Москва, ул. Шаболовка, д. 4.

Документы для оформления пенсии по старости

1. Заявление на оформление пенсии по старости (),
2. Общегражданский паспорт РФ (для иностранных граждан и лиц без гражданства требуется вид на жительство),
3. СНИЛС (пенсионное страховое свидетельство),
4. Трудовая книжка и выписки из нее, в которых подтверждается ваш трудовой стаж. Если есть документы другого рода, в которых содержится информация о продолжительности вашей работы, профессии, место трудоустройства и проч. - их взять с собой обязательно.
5. Документы, на основании которых вам были объявлены благодарности и поощрения за хорошую работу. Они тоже понадобятся.
6. Военный билет (для мужчин) и ксерокопии его страниц №1, 3 и 8,
7. Сведения о счетах, на которые будут перечисляться пенсионные выплаты. Так будет удобнее, так как при отсутствии таких средств пенсия будет приноситься по месту жительства пенсионера, от чего ПФР уже не первый год старается уйти.

Необходимый стаж для оформления пенсии по старости

В Москве, как и по всей России, минимальный стаж для оформления пенсии по старости должен составлять 15 лет .

Примечания

Документы собирать и подавать лучше заранее, до фактического достижения возраста, после которого вы имеете право на оформление трудовой пенсии по старости. Так у сотрудников Фонда будет больше времени на подсчет всех коэффициентов и будущей суммы пенсий. Все ваши документы, включая трудовую книжку и сведения о наградах и поощрениях, будут тщательно проверяться и если сотрудники заметят какой-то недочет - результаты могут повлиять на размер вашей пенсии.

При расчете суммы пенсии будут браться в расчет 5 лет трудовой деятельности, будет учитываться размер вашей заработной платы и он в первую очередь повлияет на конечный размер. О размере МРОТ (минимальный размер оплаты труда) в Москве можете узнать

Оформлением пенсии по возрасту гражданин может заняться за 1 месяц до своего Дня рождения отражённого в законе срока наступления пенсии, или в любое другое время, после Дня рождения. На сегодняшний день, для женщин и мужчин уход на пенсию предусмотрен в разном возрасте. Женщины получают право на трудовую пенсию при достижении 55 лет, а мужчины - при достижении 60 лет. Порядок выхода на пенсию регулируется Федеральным законом от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях» и Федеральным Законом от 28. 12. 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Закон № 173-ФЗ не действует с 01.01.2015 года, но его положения до сих пор применяются в части назначения и пенсий и пенсионного возраста.

Кроме пенсии по возрасту, существует несколько других видов пенсии:

  • по инвалидности;
  • по потере кормильца.
Об этом говорится в ст. 5 Закона № 173-ФЗ.

Будущего пенсионера всегда интересует, как оформить пенсию, и какие документы нужны для оформления пенсии.

Оформление пенсии с чего начать

Оформление пенсии необходимо начать с посещения территориального отдела Пенсионного фонда. Когда начать оформление? Обратиться можно либо за 1 месяц до возникновения права на пенсию, либо после того как это право возникнет.

Ограничений по срокам обращения после возникновения права не существует. Не стоит бояться, что чем позже обратишься, тем меньше пенсии получишь. Государство обязано выплатить гражданину, который уже имеет право на получение пенсии, её в полном размере, начиная со дня, когда такое право возникло. То есть, по общим правилам, со дня, когда женщине исполнилось 55 лет, а мужчине - 60 лет. Об этом говорится в ст. 8 Закона № 400-ФЗ.

После того, как отделение ПФР России будет посещено, будущий пенсионер начинает собирать необходимые документы. Порядок оформления пенсии указан в Законах № 173-ФЗ и № 400-ФЗ.

Какие документы нужны для пенсии

Гражданин, у которого возникло право на пенсию, должен представить в территориальное отделение ПФР России следующие документы для пенсии:

  • паспорт;
  • документ, подтверждающий, что заявитель имеет право на получение пенсии. Это может быть справка об инвалидности, заключение медико-социальной экспертизы или свидетельство о смерти кормильца. Если речь идёт о назначении пенсии по потере кормильца, то заявитель должен предоставить документы, которые подтверждают родственные связи с погибшим;
  • договор банковского счёта, если пенсионер решит получать пенсию таким образом.

Пенсионер может получать пенсию по почте. Для этого он должен указать в заявлении, каким образом он хочет получать пенсию. Ещё пока существует служба доставки пенсии на дом. Для этого необходимо узнать, к какому участку принадлежит адрес места жительства будущего пенсионера. В местном отделении ПФР можно узнать номер участка и график разноса пенсий по домам.

Полный список документов для пенсии можно увидеть на стойке информации в отделении ПФР или же получить у специалиста, который занимается оформлением пенсий.

Заявление на оформление пенсии выдаст сотрудник пенсионного отдела. В нём уже будет указана некоторая необходимая информация. Например, полное название территориального отделения ПФР. Но, каждый желающий может скачать бланк заявления на официальном сайте ПФР, самостоятельно его заполнить, и со всеми документами сдать специалисту пенсионного отдела.

Образец заявления, размещённый на сайте ПФР, содержит такие пункты, как:

  • полное наименование территориального отделения ПФР;
  • полностью ФИО заявителя;
  • номер страхового свидетельства заявителя;
  • сведения о его гражданстве;
  • адрес постоянной регистрации или места жительства;
  • контактные данные заявителя;
  • реквизиты документа, который удостоверяет личность. Так как в РФ это паспорт, то необходимо указать его серию, номер, дату и место выдачи;
  • сведения о трудоустройстве;
  • количество лиц, находящихся на иждивении у заявителя;
  • если гражданин, имеющий право на пенсию не может лично представить все документы, то за него это может сделать представитель по нотариальной доверенности. В этом случае, в заявлении необходимо будет указать реквизиты доверенности, а также данные самого представителя;
  • просьба заявителя о назначении ему пенсии;
  • если заявителю уже ранее назначались какие-либо пенсионные выплаты, то необходимо указать сведения об этом;
  • дата составления заявления;
  • подпись заявителя и расшифровка.

Оформление пенсии по возрасту

На пенсию по возрасту мужчины и женщины уходят в разном возрасте. Женщины имеют право на пенсию по достижению ими 55 лет, а мужчины - 60 лет, при наличии 15 лет обязательного страхового стажа. Об этом сказано в ст. 8 Закона № 400-ФЗ.

Но существуют условия, при которых гражданин имеет право уйти на пенсию в другом возрасте:

  • на 5 лет раньше для обеих полов, если женщина имеет 20-летний стаж работы на тяжёлом производстве, а мужчина - 25-летний;
  • женщина в 45 лет, а мужчина в 50 лет, при работе на вредных производствах и подземных работах, при наличии трудового стажа 15 и 20 лет соответственно;
  • женщина имеет право выйти на пенсию в возрасте 50 лет, если она отработала в текстильной промышленности не менее 20 лет;
  • сотрудники МЧС, полицейские, военные и работники других силовых структур выходят на пенсию раньше, в зависимости от стажа службы в ведомствах.

Документы для пенсии по возрасту

Будущий пенсионер должен знать, как оформляется пенсия по возрасту. Порядок оформления точно такой же, как и любой другой пенсии. В первую очередь, необходимо обратиться в отделение ПФР по месту проживания или по месту постоянной регистрации.
В ПФР необходимо принести следующие документы:

  • заявление на назначение пенсии;
  • паспорт;
  • трудовая книжка. Бывает так, что в трудовой книжке есть «пробелы», то есть, то или иное место работы в отражено в книжке. Тогда сотрудники ПФР фонда могут принять к рассмотрению документ, который подтверждает страховой стаж заявителя. Этот документ должен быть заверен подписью работодателя и его печатью;
  • если в трудовой книжке есть вкладыш, то он должен полностью соответствовать трудовой книжке, иметь подпись ответственного лица и печать работодателя;
  • если на иждивении будущего пенсионера есть члены семьи, которые признаны нетрудоспособными, то необходимо представить справку об этом;
  • справка о среднемесячном заработке заявителя за 60 месяцев непрерывного стажа у любого работодателя до 01.01.2002 года;
  • документ, подтверждающий, что заявитель имеет постоянную или временную регистрацию в регионе обслуживания данного отделения пенсионного фонда;
  • документы, которые подтверждают смену фамилии, если такой факт имел место;
  • договор с банком на открытие банковского счёта, если пенсионер решит получать пенсию таким образом.

Рекомендуется примерно за полгода до наступления возраста, когда работник может уйти на пенсию, проверить, правильно ли заполнена трудовая книжка, нет ли в ней исправлений или некорректных записей. Для этого необходимо обратиться в кадровую службу работодателя. Если неточности и исправления будут выявлены после подачи всех документов для назначения пенсии, то заявителю даётся 3 месяца на их уточнение и исправление.

Документы для оформления пенсии по старости

Каждый гражданин нашей страны имеет право на получение пенсии по старости, когда закончится трудоспособный возраст. Мужчины уходя на пенсию в 60 лет, а женщины в 55 лет. При наличии страхового стажа 15 лет, эти категории граждан имеют право на страховую пенсию, которая назначается и рассчитывается в соответствии с Законом № 400-ФЗ.

Если гражданин не наработал данный стаж, то пенсия будет назначаться и рассчитываться по другим правилам. Если же у человека нет страхового стажа, то он будет получать социальную пенсию. Она назначается при достижении женщинами возраста 60 лет, а мужчинам - 65 лет. До 01.01.2016 года, размер социальной пенсии равен 4 769,09 рублей в месяц. Кроме отсутствия страхового стажа, гражданин должен быть признан нетрудоспособным. Как правило, это граждане, которые потеряли трудоспособность вследствие болезни или инвалидности.

Для оформления пенсии по старости необходимо обратиться в территориальный отдел ПФР по месту жительства или по месту регистрации заявителя. Сделать это нужно не ранее чем за 1 месяц до наступления возраста, по которому назначается пенсия. В отдел ПФР необходимо представить следующие документы:

  • заявление на назначение пенсии;
  • паспорт;
  • документ, подтверждающий, что заявитель имеет право на получение пенсии. Таким документом является паспорт, а также документ, подтверждающий нетрудоспособность заявителя. Как правило, это выписки из медицинских документов или решения суда, о признании заявителя недееспособным или ограниченно дееспособным;
  • если на иждивении будущего пенсионера есть члены семьи, которые признаны нетрудоспособными или несовершеннолетние дети, то необходимо представить справку об этом;
  • документ, подтверждающий, что заявитель имеет постоянную или временную регистрацию в регионе обслуживания данного отделения пенсионного фонда;
  • если заявитель имеет инвалидность, то необходимо представить об этом справку;
  • документы, которые подтверждают смену фамилии, имени или отчества, если такой факт имел место;
  • договор с банком на открытие банковского счёта, на который пенсионер будет получать пенсию, если он примет такое решение.

Если заявитель не может лично представить в ПФР необходимые документы, то он может прислать вместо себя своего представителя. Представитель должен иметь на руках нотариальную доверенность от будущего пенсионера. Копия доверенности прикладывается к документам и сдается специалисту ПФР. Реквизиты доверенности нужно указать в заявлении на пенсию.

Когда начинать оформлять документы на пенсию

Будущих пенсионеров интересует вопрос, а когда подавать документы для оформления пенсии? Подготовку документов для оформления пенсии можно начать заранее. Необходимо снять копию с паспорта - со страниц с фотографией и указанием регистрации. Также необходимо подготовить справку об инвалидности, если она есть, и об иждивенцах.

Заявление для получения пенсии можно написать не ранее чем за 1 месяц до даты, когда гражданин сможет получать трудовую или социальную пенсию. Все документы прикладываются к заявлению. Если каких-то документов не хватает, то их необходимо донести не позднее чем через 3 месяца с момента подачи заявления.

Документы на пенсию можно подавать и после даты, когда у гражданина возникает право на трудовую или социальную пенсию. Срок обращения не ограничен.
Не стоит думать, что если пенсионер «опоздал» с подачей документов, но он «потеряет» свою заработанную пенсию. Это не так!

Все граждане нашей страны имеют право на пенсию при достижении определенного возраста или определённых обстоятельств. Поэтому и пенсия будет выплачивать именно с момента возникновения оснований на неё.
Если гражданин обратился за назначением пенсии несколько позже даты возникновения оснований, то все денежные средства, с момента возникновения и до момента принятия документов, будут выплачены единовременно.

Разница в оформлении для женщин и мужчин

Разницы в оформлении пенсии для мужчин и для женщин не существует. Документы все граждане нашей страны предоставляют одинаковые. Разница лишь в том, что женщины уходя на пенсию несколько раньше мужчин.

Согласно ст. 8 Закона № 400-ФЗ, женщина имеет право на получение страховой пенсии при достижении ею возраста 55 лет, а для получения социальной пенсии - возраста 60 лет. Мужчины, при этих же обстоятельствах, могут выйти на пенсию в 60 и 65 лет соответственно.

В Законе № 173-ФЗ есть перечень оснований для ухода на пенсию раньше положенного возраста. Например, педагог может уйти на пенсию раньше, если он имеет 25 лет стажа педагогической деятельности, независимо от возраста обучаемых детей.

Льготный выход на пенсию зависит от страхового стажа заявителя. В страховой стаж включаются следующие периоды, согласно ст. 12 Закона № 400-ФЗ:

  • периоды прохождения срочной военной службы в рядах Российской Армии;
  • периоды болезни, когда заявитель получал пособие по нетрудоспособности;
  • периоды ухода за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет. С 2015 года, матерям, имеющим 4 и более детей, засчитывается 6 лет страхового стажа;
  • периоды, когда заявитель состоял на учёте в Центре занятости и получал пособие по безработице;
  • содержание под стражей лиц, необоснованно привлечённых к уголовной ответственности;
  • другие периоды, перечисленные в ст. 12 Закона № 400-ФЗ.

Для пенсии 55 лет женщине и мужчине в 60 лет, необходимо иметь 15 лет страхового стажа.

Вопрос увеличения суммы выплат является одним из основных как для самих пенсионеров, так и для правительства в рамках исполнения им Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы. Особенно актуальным становится данный вопрос в настоящий момент в связи с ростом индекса потребительских цен, а, следовательно, и растущей инфляцией, и нестабильности в социальной сфере.

В последнем варианте страховая сумма может быть увеличена в связи с неучтенными платежами:

  • при назначении одного из видов страховой выплаты;
  • при переводе с одного на другую;
  • или при предыдущем перерасчете.

Перерасчет пенсий работающим пенсионерам

Для работающих получателей пенсионных выплат - это изменение размера пенсии в связи с продолжением трудовой деятельности, а значит и продолжением перечисления работодателем страховых взносов в ПФР. Осуществляется такая прибавка ежегодно 1 августа в беззаявительном порядке и по сути является корректировкой, так как зависит от заработной платы конкретного пенсионера.

Впервые перерасчет по новым правилам закона «О страховых пенсиях» был произведен с 1 августа 2016 года с учетом страховых взносов за полный предыдущий год.

Сумма выплаты теперь увеличивается на стоимость пенсионных баллов (ИПК). Причем максимальное значение ИПК, учитываемое при таком перерасчете установлено законодательно:

  • не больше 1,875 - для граждан, перечисляющих средства на накопительную пенсию.

Перерасчет выплат работающим пенсионерам осуществляется на основании ст. 18 закона «О страховых пенсиях» . Размер прибавки и увеличенной суммы пенсии можно определить по формуле:

СП 2 = СП 1 + (ИПК х СПК),

  • СП 2 - размер страховой выплаты после перерасчета,
  • СП 1 - размер страховой выплаты до увеличения,
  • ИПК - индивидуальный коэффициент на 1 января года, в котором производится прибавка,
  • СПК - стоимость пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого осуществляется перерасчет.

Петр Иванович получает страховую пенсию по старости и продолжает работать. С 1 августа 2018 года ему полагается перерасчет с учетом накопленных баллов за 2017 год. В прошлом году среднемесячная зарплата Петра Ивановича составила 15 000 рублей. Следовательно, годовая зарплата: 15000 х 12 = 180000 рублей.

Тариф взносов на страховую выплату равен 16%, т.к. накопительная пенсия не формируется. Платежи на страховую пенсию, перечисленные за год: 180000 х 0,16 = 28 800 рублей.

Чтобы перевести эту сумму в баллы, необходимо ее разделить на сумму годовых взносов с максимальной зарплаты в 2017 году (876000 х 0,16 = 140160 рублей):

  • 28800 рублей / 140160 рублей х 10 = 2,055 балла.

Стоимость 1 балла в 2018 году равна 81 рубль 49 копеек. Пенсия Петра Ивановича на сегодняшний момент составляет 10 тыс. рублей.

Имея все вышеперечисленные данные, рассчитаем сумму выплаты после будущей корректировки 1 августа 2018 года:

  • 10 000 + (2,055 х 81,49) = 10 000 + 167,46 = 10167,46 руб.

Таким образом, размер прибавки к пенсии Петра Ивановича составит 167,46 рублей, а сумма выплаты - 10167,46 рублей.

Перерасчет накопительной части пенсии

Данный вид перерасчета осуществляется на основании ст. 8 Закона «О накопительной пенсии» ежегодно 1 августа в беззаявительном порядке для граждан, получающих накопительную или срочную пенсионную выплаты.

Увеличение суммы платежей на данный вид пенсии возможно в следующих случаях:

  • поступление дохода от инвестирования пенсионных накоплений;
  • поступление платежей, не учтенных при назначении данной части пенсии (например, если гражданин продолжает участвовать в программе государственного софинансирования).

По сути данное изменение накопительной пенсионной выплаты является корректировкой и носит индивидуальный характер, так как зависит от поступивших на лицевой счет взносов.

Перерасчет пенсии женщинам за детей

После проведения пенсионной реформы, с 2015 года при исчислении пенсии стали учитываться не только время работы, но и иные периоды, засчитываемые в страховой стаж (нестраховые). Одним из них является период уход за детьми, за полный год ухода которого начисляется 1,8 пенсионных балла.

До пенсионной реформы такие периоды не влияли на размер пенсионного обеспечения, однако теперь у женщин появилась возможность провести , получив прибавку к своей пенсии. Такой перерасчет проводится в заявительном порядке, т.е. подается заявление установленного образца в Пенсионный фонд РФ.

Однако зачастую для получения права на учет пенсионных баллов за периоды ухода за детьми необходимо частично отказаться от назначенной пенсии ранее и обращаться в ПФР с заявлением о назначении уже новой, в которой вариант такой замены будет учтен. При этом при перерасчете баллами может быть уменьшен трудовой стаж.

Перерасчет при достижении пенсионером 80 лет

В данном случае происходит увеличение размера фиксированной выплаты . Для граждан, кому исполнилось 80 лет, повышение осуществляется в двойном размере автоматически с учетом паспортных данных, имеющихся в выплатном деле.

Следует помнить, что правом на получение второй базовой выплаты по достижении 80 летнего возраста могут воспользоваться только получатели страховой суммы .

  • Гражданам, получающим выплату по потере кормильца, для приобретения права на двойную фиксированную выплату необходимо перейти на страховую пенсию по старости, для чего следует подать соответствующее заявление в ПФР.
  • Пенсионеры, получающие , также не имеют право на двойную базовую сумму.

Пенсия при изменении группы инвалидности

При смене группы инвалидности с одной на другую перерасчет размера выплаты производится в беззаявительном порядке со дня установления иной группы . Основанием для проведения такого перерасчета является акт освидетельствования, направленный органами медико-социальной экспертизы в территориальный орган ПФР по месту регистрации пенсионера.

Стоит отметить, что увеличение фиксированной суммы при изменении группы нетрудоспособности имеет отношение и к страховой выплате по старости и по инвалидности. Для нетрудоспособных граждан I группы фиксированная выплата осуществляется в двойном размере .

Заявление в Пенсионный фонд о перерасчете пенсии

Гражданин, получающий пенсионную выплату, вправе обратиться с заявлением об изменении выплачиваемой суммы в случае смены обстоятельств, влияющих на ее размер.

перерасчета фиксированной суммы могут стать следующие случаи:

  • изменение количества иждивенцев;
  • смена места жительства на Крайний Север или местность, приравненную к нему;
  • приобретение права на досрочную пенсию в связи с отработанным стажем на Крайнем Севере;
  • смена категории получателя страховой выплаты по утере кормильца в связи с потерей второго родителя;
  • переезд из сельской местности на другое место жительства.

Основаниями для осуществления перерасчета страховой пенсии являются:

  • изменение количества баллов, накопленных за предыдущий год;
  • изменение суммы пенсионных коэффициентов.

Подать заявление о перерасчете пенсии можно лично или через представителя, обратившись непосредственно в управление ПФР по месту нахождения пенсионного дела, через многофункциональный центр, почтовое отделение или личный кабинет на сайте ПФР.

В заявлении должна быть указана следующая информация :

  • сведения, содержащиеся в паспорте гражданина;
  • причина, являющаяся основанием для перерасчета;
  • перечень прилагаемых документов.

Для оформления заявления будут необходимы: паспорт и СНИЛС, остальные документы могут быть запрошены у заявителя только в случае их отсутствия в государственных органах. Данное правило регулируется Законом о предоставлении госуслуг № 210-ФЗ от 27.07.2010 г.

Письменное обращение рассматривается в течение пяти рабочих дней со дня приема со всеми необходимыми документами, либо со дня поступления последнего недостающего документа.

Когда происходит корректировка размера пенсий?

Изменение размера выплачиваемой суммы пенсии в беззаявительном порядке происходит ежегодно 1 августа. Такая корректировка пенсионных выплат осуществляется:

  1. с учетом поступивших платежей на страховую пенсию;
  2. с учетом поступивших платежей на накопительную пенсию.

Основанием данного изменения является увеличение суммы пенсионного коэффициента за предыдущий год.

Другие увеличения размера денежных средств осуществляются:

  • с 1 числа следующего месяца после изменения обстоятельств, уменьшающих сумму выплаты;
  • с 1 числа следующего месяца после принятия заявления о перерасчете в сторону увеличения выплаты.

Однако существуют и особые случаи, касающиеся даты возникновения права на перерасчет:

  • при достижении возраста 80 лет - со дня достижения указанного возраста;
  • при изменении группы нетрудоспособности - со дня установления инвалидности (за исключением случаев присвоения группы, влекущей за собой перерасчет в сторону уменьшения, тогда изменение суммы будет происходить со следующего месяца).

Заключение

Перерасчет пенсионной выплаты полагается получателям в России. Изменение суммы происходит либо на основании документов уже имеющихся в пенсионном деле, либо в связи с представлением гражданином новых документов или возникновением новых обстоятельств.

В отличие от перерасчет носит более индивидуальный характер для пенсионера, так как учитывает особенности конкретно каждого в определенный момент времени, например, достижение 80-летнего возраста, изменение количества иждивенцев, смена группы инвалидности.

Однако существуют перерасчеты, производимые в массовом порядке , например, касающиеся , на лицевые счета которых продолжают поступать страховые взносы работодателей. Кроме того, дополнительные платежи могут поступать и на , в связи с чем относительно недавно был введен новый вид перерасчета с учетом таких взносов.